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服務(wù)項目:IE工業(yè)工程,、IE效率提升、精益生產(chǎn)管理,、5S/6S現(xiàn)場管理,、TPM、質(zhì)量管理,、降本增效,、企業(yè)管理,、培訓,、咨詢
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5S與目視化管理推行實戰(zhàn)
【時間地點】2024年05月11-12日 寧波
【培訓講師】陳老師
【參加對象】精益改善人員,,5S推行團隊成員,企業(yè)改善團隊,,生產(chǎn),、設(shè)備、物流,、倉儲,、質(zhì)量等相關(guān)部門管理者
【參加費用】¥4800元/人 (包括培訓、培訓教材,、午餐,、以及上下午茶點等)
【協(xié)辦單位】深圳市捷埃梯精益管理咨詢有限公司
【聯(lián)系電話】0755-29792060 值班手機18927421595肖經(jīng)理 E-mail:[email protected]
課程目標
? 消除5S管理認知和理解的誤區(qū)
? 掌握5S管理的核心原理
? 掌握各個S的實施方法和工具
? 掌握目視管理的實施方法和工具
? 借鑒標桿工廠5S推行實施的成功經(jīng)驗
課程大綱:
第一天  9:00~12:00
1 破冰
1.1 問候,、建立共同語言
1.2 標桿工廠介紹
1.3 課程總體結(jié)構(gòu)的介紹
1.4 學員相互認識并分享以下信息:
對5S的理解和認識、課程學習疑問
2 5S管理概論
2.1 5S的起源與發(fā)展
2.2 5S的定義與認識誤區(qū)
小游戲:找數(shù)字
2.3 為什么要推進5S管理
3 整理(1S)的定義與實施工具
3.1 整理的定義
3.2 判定不需要物品的標準
3.3 整理的實施工具——紅單運動
3.4 兩類難以整理的現(xiàn)場如何破,?
第一天  13:00~16:00
4 整頓(2S)的定義與實施工具
4.1 整頓的定義
4.2 定置的標準是什么,?
4.3 標識的系統(tǒng)化運用
4.4 三定原則
4.5 標準作業(yè)角度理解整頓
5 工廠參觀-1
5.1 標桿工廠5S實施亮點
5.2 現(xiàn)場答疑
第一天課程總結(jié)
第二天  9:00~12:00
6 清掃(3S)的定義與實施工具
6.1 清掃的定義
6.2 清掃的核心要義
6.3 初期清掃與缺陷改造
6.4 發(fā)生源困難部位的分析改善
6.5 清掃檢查制度設(shè)計與維護
7 清潔(4S)的定義與實施工具
7.1 清潔的定義
7.2 如何對前3個S標準化
7.3 目視管理的定義
7.4 目視管理等級劃分
7.5 目視管理工具及運用
案例分享:現(xiàn)場目視管理案例
8 工廠參觀-2
8.1 標桿工廠5S實施亮點
8.2 現(xiàn)場答疑
9 素養(yǎng)(5S)的定義與實施工具
9.1 素養(yǎng)的定義
課堂討論: 如何堅持?
9.2 全員參與&以身作則
9.3 開展持續(xù)改善的系列工具
案例分享:標桿工廠改善歷程
10 課程總結(jié)
11 Q&A
講師簡介:陳老師
? 近20年管理顧問職業(yè)經(jīng)歷
? 知名外企生產(chǎn)管理工作經(jīng)歷
? 制造業(yè)上市企業(yè)精益變革管理與運營管理從業(yè)經(jīng)歷
? 50+ 咨詢項目服務(wù)經(jīng)驗,。主導(dǎo)改善項目涉及:5S與目視化管理、TPS(精益)推進,、工廠布局規(guī)劃,、物流中心布局與管理優(yōu)化
? 由咨詢進入培訓,善于在風趣的培訓過程中融入企業(yè)實景案例,,通過案例討論,、課題練習、教學游戲,、影像視頻等教學手法,,打破學員舊有觀念,促進其深度思考,,進而催化解決方案的產(chǎn)生,。
? 課程特點:有干貨、有實操,、有亮點,、有深度
個人專長:
課程專長
? 卓越主管能力訓練
? 金牌班組長全技能提升
? 高競爭力的配送中心(倉儲)管理
? 5S與目視管理推行實務(wù)
? 現(xiàn)場精細化管理改善
? 制造業(yè)七大浪費改善
? 精益價值流分析與改善(VSM)
? 精益系列定制課程:SMED、POKAYOKE……
項目專長
? 5S與目視管理
? 生產(chǎn)績效提升
? 精益生產(chǎn)改善
? 倉儲管理改善
? 工廠精益布局規(guī)劃
? 配送中心布局規(guī)劃
成功項目個案:
案例一:上海某外企5S改善項目(2008/12 -- 2009/05)
工作擔當:項目經(jīng)理/咨詢顧問
項目背景:
上海某外企響應(yīng)總部要求開始籌劃5S項目推進,。通過溝通,,高層希望并認可我們能夠通過5S項目,從“形式化”到“行事化”提升員工行為的轉(zhuǎn)變過程,;希望在項目過程中通過團隊與團隊的競爭形成現(xiàn)場新標準和基礎(chǔ)管理上的共同語言,,促進認知水平的提高,改善現(xiàn)場流程與環(huán)境,。希望項目能為公司推行LEAN的遠景規(guī)劃奠定基礎(chǔ),,從而推動LEAN工廠的建設(shè)。
項目成就:
? 項目完全按期完成,,項目組成員獲得升職和海外培訓機會,;
? 項目質(zhì)量獲得客戶方認可;
? 與項目組成員建立了良好的交流合作關(guān)系,,多次帶領(lǐng)客戶前往參觀,,該公司已經(jīng)在5S基礎(chǔ)上順利推進精益生產(chǎn)。 
案例二: 某民企500強集團子公司精益改善與工廠布局項目(2011/03-- 2013/04)
工作擔當:精益辦主任
項目背景:
公司通過幾年的精益生產(chǎn)改善,,至2010年底,,已經(jīng)基本過渡到生產(chǎn)線作業(yè),,但并未真正實現(xiàn)產(chǎn)品流動,同時,,因為設(shè)備維護,、工藝粗放、原材料不良等一系列問題,,品質(zhì)問題異常突出,。2011年年初,結(jié)合新工廠布局規(guī)劃工作,,開展了以“工序內(nèi)打造品質(zhì)”,、“工序流暢化”為核心的精益改善與工廠布局設(shè)計項目。
項目成就:
? 完成樣板線改造并推廣,,實現(xiàn)生產(chǎn)單件流及少人化改善,,生產(chǎn)效率提高70%以上,不良率改善80%以上,;
? 整體物流距離削減85%以上,,實現(xiàn)新工廠布局規(guī)劃設(shè)計,優(yōu)化物料搬運路線,,實現(xiàn)小批量配送,,內(nèi)部物流格局的根本性變化。
? 啟動庫存管理優(yōu)化項目,,建立基于數(shù)據(jù)分析的銷售預(yù)測與庫存管控分析模型,,并開展庫存管理改善。
案例三:某配件后市場服務(wù)公司管理系統(tǒng)優(yōu)化(2013/04 -- 至今)
工作擔當:副總經(jīng)理
項目背景:
公司深受訂單波峰波谷的困擾,,長期以來生產(chǎn)效率低下,,訂單處理周期過長,準時發(fā)貨要求得不到滿足,。為了改善客戶服務(wù)水平,,提高公司效益和員工收益,開展全面的管理系統(tǒng)優(yōu)化工作,。
項目成就:
? 開展生產(chǎn)與物流績效改善,,提高交付能力,訂單處理周期由一周以上改善至3.77天,;
? 生產(chǎn)部門效率分別提升119%和51%,,物流部門效率提升74%;準時交付率達95%以上,;
? 進行倉儲管理優(yōu)化,,提升倉儲利用率和改善庫存管理水平,規(guī)劃設(shè)計物流配送中心,,優(yōu)化內(nèi)部運作流程,,庫存周轉(zhuǎn)率由8次改善至10次以上,。
部分服務(wù)客戶(排名不分先后)
大陸汽車電子、大眾聯(lián)合汽車,、重慶海德世,、德爾福蘇州、水星海事,、東風商用車,、東風本田、北京奔馳,、布勒機械,、上海考泰斯,、泰科電子、三星電子,、大宇愛思恩梯,、航天機電、福士汽車零部件,、通用電氣檢測,、霍尼韋爾、日立化成,、羅克韋爾,、西門子電器、正泰新能源,、杜邦農(nóng)化,、荷貝克電源、通力電梯,、中船重工,、萊尼電氣、上海飛機,、成都飛機,、西飛國際航空、沈飛商用飛機,、YKK(吉田)拉鏈,、中車時代電氣、南京地鐵,、四方龐巴迪,、納恩博科技、柯達電子,、新寧物流,、寶尊電商,、上海莊臣、聯(lián)亞制衣,、特步(中國),、杭州雅馬哈、蘇州雅馬哈,、膳魔師,、豐田工業(yè)、昆山鋁業(yè),、衛(wèi)崗乳業(yè),、諾瑞肯(中國)、賓科精密,、揚州高露潔,、威卡儀表、傲卓凱恩紙業(yè),、港華清源華衍,、歐文斯科寧、南京圣韓玻璃,、青島圣戈班,、廣漢圣戈班、威高醫(yī)療,、茅臺酒業(yè)……
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